HR

Planowanie warsztatów produktowych i projektowych

Narzędzie wzmacniające kompetencje podejmowania decyzji w biznesie i krytycznego myślenia

Plansze do pracy coachingowej i nie tylko

Zestaw kart służących jako narzędzie wspierające projekty i warsztaty skupiające się na obszarze poprawy doświadczeń pracowników.

Skandal emocje, presja czasu, organizacja, szalona zabawa, która uczy

Zmiana, teoria, praktyka, niuanse - wszystko to w tym jednym narzędziu

Otwarte karty – Proste i niezwykle efektywne narzędzie, które pomaga ludziom w zespołach, działach, departamentach, firmach lepiej

Wartości motywacyjne to karty diagnostyczne, które wesptą każdą organizację w pracy z wartościami pracowników

Kameleon, wielofunkcyjny zestaw gier i narzędzi dla trenerów marki Zwrotnicy

Lekko, przyjemnie ale też poważnie, buduj zaufanie w zespole, grupie.

Koniec z bałaganem w trenerskiej torbie

gra szkoleniowa do praktycznej nauki udzielania informacji zwrotnej metodą DEEP

Karty opowieści to narzędzie pomagające w tworzeniu angażujących historii

Karty Learning Battle Cards w języku angielskim to ujęte w formie graficznej, 108 form i metod wykorzystywanych m.in. do projektowania procesów rozwojowych w oparciu o podejście Design Thinking.

Gra karciana Kandydaci w prosty oraz naturalny sposób pozwala ćwiczyć szeroko pojęte umiejętności miękkie poprzez odgrywanie różnych rozmów biznesowych oraz emocji z nimi związanych. Idealna do nauki przeprowadzania rozmów kwalifikacyjnych, rozmów biznesowych oraz szkoleń z zarządzania czasem, emocjami, rozwojem inteligencji emocjonalnej. zarządzanie czasem, emocje, radzenie sobie ze stresem, stres, asertywność, perswazja, rozwiązywanie konfliktów, autoprezentacja, prezentacja, rekrutacja, rekruterzy, rozmowa kwalifikacyjna, rozmowa biznesowa

Manufaktura emocji wspiera pracę z emocjami i zaangażowaniem w obszarach zawodowych w trakcie szkoleń, coachingów i innych form pracy. Manufaktura emocji, Akademia Twórczego Trenera, Małgorzata Machniewicz, emocje, rozpoznawanie emocji, kreowanie relacji zawodowych, zespół, budowanie zespołu, manager, dpradztwo zawodowe, ekman, ropoznawanie emocji, klasyfikacja emocji ekmana, ćwiczenie szkoleniowe, coaching

Zestaw kart wspierających pracę na budowaniem MARKI OSOBISTEJ na bazie archetypów uzupełniony o arkusze pracy do samodzielnego wydruku.

Kraina Nawyków - nowa edycja, z nią zmiana będzie łatwiejsza

Zestaw 59 kart wartości, podzielonych na 5 kategorii, które pozwalają na pracę z użyciem modeli InSights/DISC lub pokrewnych. Przydatne w trakcie coachingu lub warsztatów. Instrukcja zawiera opis prostej gry, która pomaga w nazwaniu własnego systemu wartości.

Komplet aż 144 kart stanowiących niezwykle szeroki przegląd emocji. Narzędzie wpiera pracę w trakcie coachingu, szkolenia lub terapii. Znajduje zastosowanie w pracy z dorosłymi i dziećmi.