Opis produktu
Ta książka skutecznie wzbogaci każdego psychologa czy psychoterapeutę, który poszukuje skutecznych i praktycznych narzędzi do pracy ze swoimi klientami. Jest to też znakomity poradnik dla pedagogów oraz nauczycieli, którzy chcą wspierać dzieci i młodzież w budowaniu poczucia własnej wartości.„Niezbędnik psychologa/psychoterapeuty. Praktyczne rozwiązania” przedstawia szereg skutecznych technik pracy, które usprawniają proces terapeutyczny. Są one efektem wieloletniego doświadczenia autorki.
Znajdziesz tu oparte m.in. na wizualizacjach ćwiczenia, które z łatwością wdrożysz w swoim gabinecie. Nadają się one zarówno do pracy indywidualnej, jak i grupowej. Można je wykorzystać w wielu rodzajach terapii oraz w treningach umiejętności społecznych, podczas pracy z traumą, przy rozwijaniu zasobów i regulacji emocji czy wzmacniania samooceny. Do książki dołączony jest kod QR, który daje dostęp do ścieżki dźwiękowej, którą można wykorzystać w ćwiczeniach. Prowadzący uzyskuje też dostęp do materiałów online.
Dzięki zawartym w „Niezbędniku...” ćwiczeniach osoby, z którymi pracujesz:
- rozpoznają, wzmacniają i utrwalają swoje zasoby,
- będą budować poczucie własnej wartości,
- nauczą się lepiej radzić sobie ze stresem,
- wzmocnią swoją odporność psychiczną,
- poznają techniki pracy z ciałem i oddechem,
- nauczą się metod regulacji emocji.
Dane techniczne:
Liczba stron 169
Redakcja: Barbara Wrona
Korekta: Aleksandra Wrońska
Skład i łamanie: Tomasz Biernat
Wydanie I
Poznań 2024 r.
ISBN: 978-83-969888-1-2
Wersja e-book, dostępna jako pdf
Wersja papierowa, format A5, oprawa miękka
Autorka
dr Małgorzata Karolczuk - psychoterapeuta, coach, trener rozwoju osobistego, wykładowca akademicki z zakresu psychologii rozwojowej, pedagog autorka licznych publikacji, członek nadzwyczajny Wielkopolskiego Towarzystwa Terapii Systemowej. Tytuł doktora nauk humanistycznych wg. klasyfikacji Komitetu Badań Naukowych (pedagogika i psychologia) uzyskała na Uniwersytecie im. Adama Mickiewicza w Poznaniu. Pracę doktorską pisała na temat Efektywnego Przywództwa
