Opis produktu
Values Poker to zestaw 59 kart wartości, które wspierają pracę nad wartościami osobistymi.
Instrukcja zawiera opis prostej gry, która pomaga w odkryciu i nazwaniu własnego systemu wartości. Gra wprowadza element zabawy i podnosi dynamikę, co pomaga w przełamaniu oporu i zwiększa zaangażowanie. Wspomaga to pracę na wielu płaszczyznach, angażuje zmysły i ułatwia konstruktywną dyskusję.
Karty podzielone są na 5 kategorii: czerwoną, żółtą, zieloną, niebieską i tęczową.
Talia zawiera także 5 kart Joker, które mogą być uzupełnione dowolnąa nazwą wartości.
Podział kart pozwala na wykorzystanie talii w trakcie warsztatów wykorzystujących 4-polowe modele oparte na Jungu (np. InSights, DISC).
Karty mogą zostać użyte w trakcie:
- indywidualnej sesji coachingowej
- samodzielnej pracy
- pracy w parze
- pracy w grupie warsztatowej lub coachingowej
Możesz wykorzystać karty, aby:
- odkryć i nazwać system wartości
- przeanalizować możliwości i dokonać wyboru
- lepiej zrozumieć motywy postępowania
- wypracować rozwiązanie konfliktu (mediacje)
- pogłęebić relację
- stworzyć system wartości zespołowych
- doprecyzować cel/cele
- ułatwić komunikację
Kto może używać kart Values Poker?
- trenerzy i coach’owiee, aby zwiększyć dynamikę sesji coachingowych lub warsztatów. Karty pomagają skoncentrować uczestnika na temacie pracy i ułatwiają analizę.
- menedżerowie, HRBP, aby usprawnić komunikacjęą, zbadać zespół lub usprawnić jego pracę,
- nauczyciele, pedagodzy , w pracy nad lepszym zrozumieniem emocji i zachowań, poprzez system wartości, wyborem ścieżśki kariery, mediacjach
- psycholodzy, mediatorzy
Zestaw kart wartości Values Poker zawiera:
- 54 karty wartości (w 5 kategoriach: czerowone, żółte, zielone, niebieskie i tęczowe)
- 5 kart Joker, które mogą uzupełnić zestaw, jeśsli jakiejś wartości tam zabraknie
- instrukcja gry
- 2 kartonowe pudełka ochronne
Pracujesz w języku angielskim? Te karty dostępne są także w języku angielskim!
Link do recenzji narzędzia: http://www.gadzetowanie.pl/2017/03/values-poker-minimalizm-z-ogromnym.html
